Une vue - un rouage, Nos services prennent en compte les deux.
Quelle est la différence entre la médiation et le Mentorat ?
Lorsque le Mentorat est l'accompagnement pour mieux saisir les opportunités et communiquer sans contradiction.
La Médiation est un accompagnement de l'entreprise pour l'établir un dialogue social et fluidifier les rapports entre les différents services. C'est une prévention des conflits.
Les interlocuteurs se mettent autour de la table, le médiateur orchestre l'échange.
Je suis née le 30 septembre 1955 et je suis donc une Balance. Une balance qui cherche à donner du sens à la communication.
Comment mieux communiquer est aussi au centre de mes échanges avec les clients.
Ce mieux est bien lié à la communication qu’une personne établi avec lui-même et avec son environnement. Ces deux volets sont importants dans l’approche la connaissance de soi et de son positionnement dans son entourage.
Aujourd’hui je me sens très impacté par le sens qu’il y a dans la vie, une demande qu’on me pose souvent : « Quelle direction devrais je prendre, que devrais-je faire pour y arriver ? »
Je me suis intéressée à l’astrologie depuis mon adolescence. C’est l’outil que j’utilise dans l’échange avec mes clients. L’astrologie n’est donc pas une religion, ni une croyance mais un outil de travail, une science millénaire, qui m’aide dans mes recherches. C’est une matière profondément évolutive avec des multiples facettes, comme une horloge millénaire qui tourne. Ce qu’hier était une perception en noir et blanc, comme un pavé mosaïque ou comme un échiquier et devenu plus subtile, car le sens échappe au noir et blanc, les questions vont plus dans une profondeur de connaissance de soi.
Le mystère de l’astrologie est dans l’interprétation et dans l’échange avec les clients. C'est l’évolution de sa vie qui est le centre de son univers. Et l’astrologie aide à apporter à travers l’univers symbolique une vision plus claire des forces et faiblesses. Les barrières et ses limites (comme dit Liz Green) acceptés ou rejetés qui sont le fondément de la communication de chaque client avec lui même et avec autrui.
Formations ou consultations 3h
Médiation sociale
Elle s'applique à l’ensemble des litiges ayant trait au monde du travail :
› Salaire
› Changement de fonction
› Durée de travail
› Conditions de travail
› Relations de travail
› Promotions
› Évaluation
› Harcèlement moral au travail
› Discrimination
› Licenciement
Accompagnement de la personne
Formation ou Consultation 2h par session
Accompagnement suivant un plan établi par les deux parties :
Mediationways.fr est une entreprise dans l'accompagnement des personnes ou entreprises, dont l'objectif est de créer un espace équilibré et harmonieux.
Propriétaire : Emilie Milja WILLEMS
SIREN : 512310771 - INSEE